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中工网讯 “这次讲座让一线员工了解发明创造的表面和次第以及数据常识产权，从而能在本员使命中立异想维，抑止地去学习新常识新时刻。”“科技立异是发展新质坐褥力的中枢成分。今天的课程犹如一场实时雨，不仅引发了我手脚员工的立异活力iba龙虎斗，更赋予我耕作新质坐褥力的践诺机灵。”……4月9日，以“引发员工立异活力，助力耕作新质坐褥力”为主题的南京产业工东谈主科技立异大讲堂第一期培训活动走进南钢集团，南京理工大学常识产权学院院长戚湧教授围绕《数字经济下发明创造与常识产权保护》作专题讲课，并就相干话题与来自南钢集团、南京中电熊猫照明、南京京东方、瑞祥科技集团等8家单元的120余名一线产业工东谈主进行了潜入酌量。今日的课程范围后，学员们纷纷示意收益颇丰，对我方今后的使命有很大的匡助。

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由江苏省员工科技活动中心和南京市产业工东谈主立异发展中心结合开设的南京产业工东谈主科技立异大讲堂，是为南京地区一线产业工东谈主量身打造的助力产业工东谈主立异创造创效、护航产业工东谈主立异创变恶果的平台。大讲堂将赓续开设八期培训班，邀请著明行家教授、劳模工匠代表、一线优秀时刻立异东谈主才等群体为南京产业工东谈主提供丰富的培训课程，执行涵盖立异想维、次第及恶果篡改，TRIZ立异表面，数字经济下发明创造与常识产权保护等方面。同期，皇冠返水南京产业工东谈主科技立异大讲堂亦然南京市“劳模工匠助企行”专项活动的执行之一，此前已有百余名劳模工匠走进30多家企业，为企业长效发展献计献计。

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连年来，南京市产业工东谈主立异发展中心对峙把开展员工公共性科技立异活动手脚工会办事中心大局、推动经济社会发展的进攻捏手，每年开展员工十大科技立异恶果、十大先进操作法、十大发明专利认定使命以及员工“五小”名堂搜集活动，聚焦“双创”主战场，抑止引发南京员工的立异存眷和创造活力。如今，越来越多的员工立异恶果竞相透露，越来越多的“金点子”也安宁变成推动经济发展的“金豆子”，多项员工立异名堂荣获天下、省、市立异名堂奖。接下来，南京市产业工东谈主立异发展中心将聚焦南京市四大撑持产业和“2+6+6”立异型产业集群，围绕擢升科技立异驱能源这一中枢成分打好立异这张牌，为一线员工钻研时刻、擢升教授、拓展发展通谈提供愈加广袤的平台，培养出更多的劳模工匠，为贫困鼓吹中国式当代化南京新践诺作出更大孝敬。

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（江苏工东谈主报通信员宁工萱 记者陶睿）

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